Walbusch - bequeme Herren-Mode

Wichtigster Erfolgsgarant von Walbusch sind unsere Mitarbeiter. Sie leisten in allen Fachbereichen ihren Beitrag zu Kundenzufriedenheit und unternehmerischem Wachstum. Wir wollen uns auch in Zukunft trotz komplexer werdenden Herausforderungen im Markt erfolgreich behaupten. Daher setzen wir auf eine stetige und zielgerichtete Personalentwicklung!

Walbusch bietet Weiterbildung für Mitarbeiter und Führungskräfte auf vielen Ebenen an. Ziel ist es, individuelle Kompetenzen (siehe Grafik) zu erweitern und im Einklang mit den unternehmerischen Zielen zu entwickeln. Hier setzen wir auf interne Spezialisten und externe Kooperationspartner. Unsere Schulungs- maßnahmen sind genau auf unsere Bedürfnisse zugeschnitten und werden kontinuierlich erweitert. Im engen Austausch zwischen Fach- und Führungskräften sowie dem Personalbereich besteht die Möglichkeit der Teilnahme beispielsweise an:

• Fach- und Methodenschulungen (z.B. Projektmanagement)

• Verhaltenstrainings (z.B. Verkauf oder Führung)

• Sprachkursen (englisch)

• unternehmerischen Planspielen

• berufsbegleitenden Studien (z.B. mit Bachelor Abschluss)

• internen Entwicklungsprogrammen (z.B. PEP)

Mit unseren Schulungsmaßnahmen fokussieren wir uns auf die folgenden Kompetenzfelder:

Methodenkompetenz:
Optimierung der Arbeitsstruktur und Ergebnisdarstellung

Fachkompetenz:
Aneignung von aktuellem Fachwissen in speziellen Themen

Sozialkompetenz:
Erlernen von (non)verbalen Gesprächstechniken in interaktiven Situationen

Selbstkompetenz:
Reflektion und Stärkung der Persönlichkeit

Eine Möglichkeit diese Kompetenzen ganzheitlich zu trainieren, bietet unser Potential-Entwicklungs-Programm (kurz PEP).

Sportlich aktiv!

Selbstverständlich kommt auch die Gesundheit nicht zu kurz! Aktuell bieten wir drei wesentliche Möglichkeiten, um sich durch Walbusch unterstützt sportlich fit zu halten:

1. In Kooperation mit dem Solinger Sportbund bieten wir die Teilnahme an einer Rückenschule in unseren Räumlichkeiten mit einer professionellen Trainerin an.
   
   
2. Beim wöchentlichen „Walking-Treff“ kann mit unseren fachkundigen Betreuern viel Frischluft getankt und die Ausdauer trainiert werden.
   
   
3. Auch für die Fußballer ist gesorgt – unsere Kollegen aus den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen treffen sich alle 14 Tage zum gemeinsamen Training in der Halle. Gelegentliche Turniere bereichern das Programm.

Dieses Angebot ist bei ausreichend großem Interesse natürlich erweiterbar auf andere Sportarten.